2013年，黄陵县反腐倡廉宣传教育工作按照各级纪委全委会的部署，创新措施，健全机制，加大力度，反腐倡廉宣教和调研工作成效明显，为全县党风廉政建设和反腐败斗争提供了良好的精神动力、舆论支持和思想保证。

　　一是周密部署，各项任务全面落实。将宣教工作作为反腐倡廉建设的一项基础性工作，做到与其它工作同部署、同安排、同落实。县纪委、监察局多次在纪委常委会、全体干部会上研究部署纪检监察宣教工作，及时解决工作中存在的困难和问题。制定下发黄陵县2013年《反腐倡廉宣传教育和调研法规工作要点》、《信息报送工作要点》，纪检监察信息工作《管理办法》、《关于进一步加强乡镇纪检监察信息工作的意见》，明确了各乡镇纪委、各派出纪工委和委局各科室反腐倡廉宣教、调研和信息工作任务，进一步夯实责任。建立委局机关主管书记负总责，分管常委牵头抓，乡镇纪委书记、纪工委书记、科室主任直接抓的机制。将纪检监察宣传、信息、调研工作纳入对各乡镇纪委、纪工委和科室年度目标责任考核之中，每季度通报信息采用情况，每半年对信息工作进行综合分析和点评，年终通报综合考核情况，确保了信息工作扎实深入开展。

　　二是强化措施，廉政教育扎实有效。以领导机关和领导干部为重点，深入推进廉政教育工作。于元旦、春节期间在全县范围内开展领导干部廉洁自律“五个一”活动，将廉政短信发送范围由科级领导扩大到县级领导，在全县形成了文明、廉洁、祥和、欢乐的节日氛围。全年累计在县电视台播放廉政公益广告6条，播放时间累计超过5个月。于5月底开展“严明党的纪律，带头遵守《党章》”知识竞答活动，全县共有5000余名党员干部参加了竞答活动。于12月初组织300余名农村基层干部赴宝塔区集体参观延安市农村基层干部反腐倡廉警示教育展馆、12月中旬分两期在县委党校举办有353名党员干部参加的党政领导干部廉洁从政与预防职务犯罪暨纪检监察干部培训班，进一步提高了党员领导干部、重要岗位干部和农村基层干部的廉洁自律意识。同时，委局相关领导围绕《当前党风廉政和反腐败斗争的形势和任务》的主题，参与对全县2011年以来新任职的143名副科级领导干部的授课任务，进一步增强了新任职干部的岗位廉政意识。

　　三是加大力度，反腐宣传氛围浓厚。紧紧围绕反腐倡廉中心工作，以及领导关注的重点、具有特色的亮点、群众反映的热点、工作落实中的难点，加大宣传力度，营造浓厚氛围。反腐倡廉宣传工作不断强化，全县各级纪检监察机关全年累计在县级以上媒体登载信息稿件611条，其中在市级以上报刊、网站登载纪检监察信息稿件530条；县纪委、监察局共编发《黄陵纪检监察信息》435期、《纪检监察简报》27期，在县政府门前举办廉政宣传专栏5块、委局一楼大厅举办专栏4期，上报市纪委《信息需求》7篇。宣传阵地不断巩固，在《黄陵廉政网》添加各类信息、文章1200余条（篇）。舆情信息切实加强，共编发《反腐倡廉网络舆情信息》2期，上报市纪委网评文章36篇。学报用刊工作更加重视，全县共征订2014年度《中国纪检监察报》445份、《中国监察》杂志132份，各级党组织共征订《领导干部从政道德启示录》书籍245份。

　　四是多措并举，廉政文化活动深入推进。全面加强廉政文化建设。认真贯彻落实《黄陵县加强廉政文化建设实施方案》精神，督促各乡镇、各部门和单位灵活形式，创新举措，采取举办演讲赛、廉政征文、设立廉政文化墙、创作廉政书画等形式，深入推进廉政文化“六进”活动，在全县营造了浓厚廉政氛围。认真抓好示范点建设。在各乡镇（街道办、社区服务中心）和各派出纪工委分别建立廉政文化示范点2-3个，以点带面，推动廉政文化建设整体工作的开展。扎实做好“延安精神与廉洁政治建设”征文活动。共收到征文38篇，经审核上报市纪委36篇，其中县委书记呼世杰同志撰写的《弘扬延安精神 做好“四”字文章 全力打造为民务实清廉高效的干部队伍》的征文获得二等奖。扎实开展廉政文化优秀作品征集活动和廉政漫画作品征集活动，共向市纪委上报廉政漫画作品3幅。

　　五是注重实效，调研工作稳步开展。围绕反腐倡廉建设全局性问题，以及加强对重点领域、关键部位、重点环节的监督，解决社会高度关注、群众反映强烈和发生在群众身边的腐败问题开展调查研究。制定《2013年全县纪检监察重点调研课题及任务分工》,拟订27个调研题目，并将完成情况及质量，纳入对各乡镇纪委、各派出纪工委和委局各科室年度目标责任进行考核。按照课题分工，各级纪检监察机构高度重视，把反腐倡廉调研工作与贯彻落实中央八项规定精神相结合、与开展党的群众路线教育实践活动相结合、与撰写调研性信息相结合，坚持领导带头，深入基层，走走访群众，认真开展调研工作，精心撰写调研报告，全年共完成调研报告38篇，被各级报刊、网站采用28篇；完成党的群众路线教育实践活动调研报告13篇，为全县活动的顺利开展打下了良好基础。

　　六是打牢基础，干部素质不断提升。坚持每周一学习例会制度，采取集中学习与专题辅导相结合的方式，在组织纪检干部学习党的基本理论、基本纲领，中省市纪委全会精神，反腐倡廉法律法规知识的同时，由委局各常委、副局长，各派出纪工委书记及委局机关各科室主任在周一例会上轮流授课辅导，对全体纪检监察干部进行系统全面的教育培训。先后组织、选派74人次参加各级举办的教育培训活动，进一步提高了纪检监察干部业务素质和工作能力。积极参加全市纪检监察系统开展的“十大忠诚卫士”和“十大办案能手”评选活动，1人荣获全市纪检监察系统“十大办案能手”称号。