为进一步完善干部日常监督工作机制，加强县委组织部与相关执纪执法部门的联系沟通，日前，黄陵县出台《干部监督工作联席会议制度》。

《制度》明确，干部监督联席会议成员单位由县委组织部、县纪委监察局、县委政法委、县法院、县检察院、县公安局、县人社局、县审计局、县信访局、县计生局、县安监局、各乡镇(街道办)组成，各成员单位主要领导为联席会议成员。监督联席会议的主要职责是学习中央和省、市委关于加强干部监督工作的政策规定，研究贯彻落实意见;通报各成员单位职责范围内信访举报、立案查处等干部监督信息等五项。

《办法》指出，县委组织部要及时向各成员单位沟通信息，通报科级干部选拨任用工作中的信访举报线索及处理情况。各成员单位要及时向县委组织部沟通科级干部违纪问题信访举报，违反“八项规定”调查、处理，违纪案件初核、立案、查处，党风廉政建设责任制贯彻落实;社会治安综合治理工作中相关单位“一票否决”，以及科级干部干扰、影响执行公务调查处理等情况。

《办法》明确，联席会议建立定期召开会议、按月报告信息、重大事项通报三项机制。各成员单位要建立信息收集、报送等制度，加强工作衔接和配合，确保信息交流、沟通及时。要严格遵守保密纪律，不得泄漏信息内容。要重视干部监督信息的综合运用，充分发挥其在干部选拨任用和监督管理中的作用。