今年，富县果业局为了深入贯彻落实党的十九大和习近平总书记关于作风建设特别是进一步纠正“四风”的一系列重要指示精神，坚持不懈推进党风廉政建设，建立了三项廉政长效机制：

一是加强廉政教育，筑牢拒腐防变防线。组织学习了《党章》、《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》以及《中共陕西省委关于进一步纠正“四风”加强作风建设的若干意见》等，组织党员干部观看警示教育片，撰写心得体会、观后感等，加强警示教育，做到警钟长鸣。

二是落实责任，维护良好政治环境。坚持把履行主体责任作为抓好廉政建设工作的重要手段，坚持把党风廉政建设与业务工作同部署，同落实，同检查，召开专题会议研究部署党风廉政建设工作。多举措落实“两个责任”，实行班子成员履行“一岗双责”责任。严格执行领导干部、班子成员个人重大事项报告制度，在个别领导干部个人出现有关事项未及时上报时，支部会及时开展廉政提醒谈话，截至目前，果业系统没有出现利用婚丧嫁娶等事宜大操大办借机敛财等现象。

三是严明纪律，加强单位内部管理。将单位考勤纳入单位管理的长效机制，要求下属单位每周一将本单位上周的考勤情况汇总上报分管领导，分管领导每月汇总上报主要领导，并在公开公示栏公示，并建立台账，做为年终评选优秀干部和短板干部的依据。