延川县纪委为增强村干部的廉洁意识和履职能力，规范干部行为，采取多种举措为全县村干部打好“预防针”、筑牢“防护堤”， 规范村干部行使手中权利，促进村官讲政治、懂规矩、守纪律。
　　一、注重教育，狠抓自律。一是充分以集中开展“基层干部不正之风和违纪违法行为”专项整治工作为契机，分别在各乡镇召开了村干部专项整治工作大会，传达省、市、县工作精神。二是向各乡镇发放优秀警示教育片，定期组织村干部进行组织观看，起到教育、震慑作用。三是县纪委向全县346个行政村的村干部发放了《农村党员领导干部廉洁从政若干规定》、《预防职务犯罪警示教育读本》和《违反中央八项规定精神案例剖析》等党风廉政教育书籍900余册。
　　二、加强培训，严明党纪。延川县纪委充分利用县委党校，紧紧围绕党的每次全会和省市县全会精神解读、社会主义新农村建设的政策法规和重大部署、农村基层党风廉政建设、预防农村干部职务犯罪、农村财经纪律政策等方面进行专题培训授课，拓宽广大农村基层干部的视野，增强农村基层干部廉洁自律、干事为民的意识。
　　三、组织谈话，提早预防。充分利用县纪委常委包抓乡镇的工作方法，组织县纪委监察局班子成员采取包点连片的方式，与联系镇街纪委一起，深入到各村，为村干部讲清政治纪律、讲明为政准则，严格要求村干部做讲政治、懂规矩的清醒人和明白人。加强和巩固信访约谈制度，对有信访举报问题的班子、近两年班子成员中有受到处分、村换届中主职调整的延川县纪委采取必谈措施。
　　三、重纪律审查，力促廉洁。加大市纪委明察暗访交办案件的督办力度，对基层信访问题突出、损害群众切身利益的腐败案件，严厉查处、坚决惩处。对于苗头性问题，一经发现，及时组织调查、分析和处理，不推、不拖、不等、不靠，始终把握工作主动权。严肃查处贪污腐败等违纪违法问题，绝不放过态度生冷、推诿扯皮等作风问题，以“零容忍”态度刹风肃纪，将小案件、小问题在初始阶段就抹杀掉。