志丹县纪委“六个坚持”深化教育实践活动

来源:    发布时间: 2014年12月04日   
党的群众路线教育实践活动开展以来,志丹县纪委通过“六个坚持”不断深化教育实践活动,即:在学习教育上“贯穿始终”、领导带头上坚持“层层示范”、问题导向上坚持“知行合一”、整改落实上坚持“真整真改”、群众参与上坚持“敞开大门”、执纪监督上坚持“严字当头”。确保教育实践活动扎实有效开展。
    学习教育上坚持“贯穿始终”。坚持每周一集中学习“规定动作”的基础上,同时安排业务培训,做到了理论学习与业务培训有机结合。采取个人自学和集体学习相结合的方式,既安排警示教育,又安排现场革命教育;既有理论学习,又有交流讨论;既邀请专家领导授课,又组织学习测试。活动开展以来,组织集中学习38次,每人记学习笔记30000余字、写心得体会6篇,形成调研报告3篇;组织听党课5次,开展大讨论5次,观看警示教育片6场次,接受现场革命教育2次;开展理论和业务知识测试1次,召开交流讨论大会4次,确保每名同志都能通过学习有所思、有所感。
    领导带头上坚持“层层示范班子成员按照“正人必先正己”的要求,委局班子成员带头学、带头写、带头讲,做到先学一步,学深一层;深入各自联系的乡镇和部门单位调研指导、“信访民情直通车”下访接访,主动把自己摆进去,实实在在地给自己“画画像”,深挖根源,揭短亮丑。通过领导干部以身作则、示范带动,委局上下形成了主要领导带班子成员、领导干部带一般干部,逐级传导压力,层层示范的良好局面,全体党员干部思想自觉和行动自觉进一步增强。
    问题导向上坚持知行合一坚持把开门搞活动、虚心听意见作为征询意见环节的关键,委局班子成员带头深入全县9个乡镇(街道办)和27个部门单位,组织召开了4次不同层面的座谈会。结合红都纪检监察网站、电子举报信箱以及信访举报民情直通车平台进行了意见征询,最终梳理出委局领导班子存在问题26条,提出意见和建议23条。同时,班子成员带头查摆自身存在的“四风”问题,主动认领领导班子存在的问题,真正做到认识和实践的有机统一。
    整改落实上坚持“真整真改坚持把解决突出问题作为检验活动成效的关键,针对 “四风”方面10个突出问题提出了31条专项整治措施,实行班子成员分工负责制和目标责任制,充分履行整改主体责任,班子成员带头认领整改任务,确保每一项整改任务都有人管、有人办、有人盯。
    群众参与上坚持“敞开大门通过设立意见征询箱,开通红都纪检监察网站、电子举报信箱、新浪微博“志丹卫士”以及信访举报民情直通车平台,广开言路,开门纳谏,拓宽群众参与渠道,激发群众参与热情,努力做到请群众参与、让群众监督。
    执纪监督上坚持严字当头通过明查暗访、专项督查等方式对整治情况问进展、问效果、问责任,确保整改成效“不空”、“不偏”、“不虚”。截止目前,开展各类监督检查活动23次,下发检查通报8期,给予党政纪处分59人,警示训诫32人,部分干部“懒、慢、散”和“冷、横、硬”等不良行为被杜绝,一批群众最关心、最直接、最现实的问题得到解决,和谒可亲的纪检监察干部形象在群众心中树立,干群关系得到明显改善。
 
志丹县纪委“六个坚持”深化教育实践活动
来源:    时间:2014年12月04日
党的群众路线教育实践活动开展以来,志丹县纪委通过“六个坚持”不断深化教育实践活动,即:在学习教育上“贯穿始终”、领导带头上坚持“层层示范”、问题导向上坚持“知行合一”、整改落实上坚持“真整真改”、群众参与上坚持“敞开大门”、执纪监督上坚持“严字当头”。确保教育实践活动扎实有效开展。
    学习教育上坚持“贯穿始终”。坚持每周一集中学习“规定动作”的基础上,同时安排业务培训,做到了理论学习与业务培训有机结合。采取个人自学和集体学习相结合的方式,既安排警示教育,又安排现场革命教育;既有理论学习,又有交流讨论;既邀请专家领导授课,又组织学习测试。活动开展以来,组织集中学习38次,每人记学习笔记30000余字、写心得体会6篇,形成调研报告3篇;组织听党课5次,开展大讨论5次,观看警示教育片6场次,接受现场革命教育2次;开展理论和业务知识测试1次,召开交流讨论大会4次,确保每名同志都能通过学习有所思、有所感。
    领导带头上坚持“层层示范班子成员按照“正人必先正己”的要求,委局班子成员带头学、带头写、带头讲,做到先学一步,学深一层;深入各自联系的乡镇和部门单位调研指导、“信访民情直通车”下访接访,主动把自己摆进去,实实在在地给自己“画画像”,深挖根源,揭短亮丑。通过领导干部以身作则、示范带动,委局上下形成了主要领导带班子成员、领导干部带一般干部,逐级传导压力,层层示范的良好局面,全体党员干部思想自觉和行动自觉进一步增强。
    问题导向上坚持知行合一坚持把开门搞活动、虚心听意见作为征询意见环节的关键,委局班子成员带头深入全县9个乡镇(街道办)和27个部门单位,组织召开了4次不同层面的座谈会。结合红都纪检监察网站、电子举报信箱以及信访举报民情直通车平台进行了意见征询,最终梳理出委局领导班子存在问题26条,提出意见和建议23条。同时,班子成员带头查摆自身存在的“四风”问题,主动认领领导班子存在的问题,真正做到认识和实践的有机统一。
    整改落实上坚持“真整真改坚持把解决突出问题作为检验活动成效的关键,针对 “四风”方面10个突出问题提出了31条专项整治措施,实行班子成员分工负责制和目标责任制,充分履行整改主体责任,班子成员带头认领整改任务,确保每一项整改任务都有人管、有人办、有人盯。
    群众参与上坚持“敞开大门通过设立意见征询箱,开通红都纪检监察网站、电子举报信箱、新浪微博“志丹卫士”以及信访举报民情直通车平台,广开言路,开门纳谏,拓宽群众参与渠道,激发群众参与热情,努力做到请群众参与、让群众监督。
    执纪监督上坚持严字当头通过明查暗访、专项督查等方式对整治情况问进展、问效果、问责任,确保整改成效“不空”、“不偏”、“不虚”。截止目前,开展各类监督检查活动23次,下发检查通报8期,给予党政纪处分59人,警示训诫32人,部分干部“懒、慢、散”和“冷、横、硬”等不良行为被杜绝,一批群众最关心、最直接、最现实的问题得到解决,和谒可亲的纪检监察干部形象在群众心中树立,干群关系得到明显改善。
 

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