区委机关党委始终把纪律和规矩挺在最前面，将贯彻执行党章党规党纪与机关党建工作相结合，与“两学一做”学习教育常态化制度化相结合，狠抓三个坚持，强化廉政建设，为全区各级党委起到了模范带头作用。

一是坚持开展学习教育。通过支部集中学习、个人自学等形式，认真传达学习中省市区纪委全会精神，加强党员干部对党的性质、组织制度、作风纪律等方面的学习，切实把党章党规党纪的学习教育融入日常、严在经常。机关党委要求下属支部全体党员干部原原本本学习《党章》和“两准则四条例”，认真记笔记、写心得，定期检查学习情况，不定期在支部微信群、QQ群推送学习内容，今年以来，开展了2次《准则》《条例》知识测试，3次组织党员干部集体观看警示教育片，制作发放了400余册党员干部“十要十不准”行为规范手册、离退休党员必知必会手册、“两学一做”学习教育学习手册，制作了17块党风廉政建设宣传展牌，在机关党委流动书屋充实了30余册廉政教育图书，区政协、区总工会、区工商联建设了“廉政文化墙”，营造了浓厚的廉政氛围，将党章党规党纪渗透到党员干部工作、生活的方方面面，让每一名党员干部牢记党员身份、铭记党员标准、自觉对照检查，促使党章党规党纪进头脑、入人心。

二是坚持抓实活动载体。进一步深化“廉政文化进机关”活动，要求各支部党员领导干部严格落实“五个一”，即读一本廉政书、写一篇廉政学习体会、上一堂廉政党课、听一场廉政报告、开展一次“弘扬传统文化，助力追赶超越”诵读比赛，切实提升机关廉政文化建设和党建工作活力。区委机关党委联合区委党校深入各支部主讲“廉政党课”8次，组织“传承优良家规、弘扬清风正气”报告会2次;会同区委讲师团开展主题宣讲报告会6次。紧紧围绕服务机关、提质增效、促进工作为目的，积极开展“党课大比武”、“岗位能手大练兵”、“党员讲堂”、“职工讲坛”等活动，掀起学技能、练本领、强素质、促发展的热潮，引导干部职工加强服务型机关和学习型机关建设，努力提高干部职工工作水平。坚持以雷厉风行、真抓实干、争创一流为目标，教育引导党员干部把心思用到干事业上，把功夫用到办实事上，使每名党员干部能干事、会干事、想干事、干成事。通过实行“AB岗工作制度”和“督办工作制度”，进一步建立健全规范、高效的机关运行机制，提高机关工作效率，树立良好的机关作风，不断激发机关工作人员对工作的饱满热情和对人民群众的深厚感情。

三是坚持强化制度执行。区委机关党委始终坚持把贯彻执行中央八项规定和省市区《实施意见》作为从严治党新常态下的行为习惯，认真落实党风廉政建设责任制，严格执行“两准则四条例”，强化监督检查和定期提醒，每逢重大节日和重要时间节点，向干部推送廉洁过节短信，时刻警示提醒干部，始终将党员干部置于党章党规党纪的约束和监督之下。结合“三查二清一问责”活动载体，积极督导各支部修订完善了《公务用车管理制度》《公务接待制度》《办公用品采购审批制度》《领导干部婚丧嫁娶登记制度》等制度。同时，在所属24个支部开展了纪律作风专项治理，通过查工作落实情况、查行业不正之风、查中央八项规定执行情况，清理干部“不作为、慢作为、乱作为”问题，清理违规使用公务用车、超标准公务接待、不按规定审批办理婚丧嫁娶宴席等问题，发现违纪违规问题严肃追责问责，加强督促检查，夯实主体责任，传导廉洁压力，有效提升了党员干部贯彻执行党章党规党纪的自觉性。