黄陵县田庄镇纪委于11日对田庄街社区进行了走访调查，现将田庄镇田庄街社区居民监督委员会有关情况报告如下：
    一、基本情况
     田庄街社区居民监督委员会成立于2011年6月，于今年随社区搬进镇机关院内，办公设施齐全，日常经费由镇政府转移支付。
    社区现有监委会主任1名，委员2名。监委会主任为付忠新，男，50岁，非党，高中学历，月工资150元；监委会委员田俊儒，男，64岁，非党，高中学历，无待遇；监委会委员吴满盈，男，60岁，非党，高中学历，无待遇。
    二、工作情况
    自成立来，田庄街社区居民监督委员会在不断摸索中开展工作，共监督重大事项1起，提出意见建议3条，村两委会采纳1条，参与化解群众矛盾纠纷5起，向群众宣传党的路线方针政策3次。随着居民监督委员会工作开展的不断深入，社区两委各项工作更加规范化，制度化，办事透明度增强，群众满意度增高。
    一是推动了党风廉政建设。通过居民监督委员会对社区“两委会”的经常性监督，让权力置于有效的制度监管之下，体现在变事后查处为事前和事中监管中，社区党风廉政建设各项工作扎实推进。
    二是融洽了干群关系。有时社区“两委会”为集体办实事，为群众办好事，但事与愿违，往往被群众怀疑是“别有所图”、“心怀叵测”，自社区监委会成立后，社区干部反映：“有了监督委员会的公正评说，身正不怕影子斜，不必担心那些不必要的麻烦了，烦心的事儿少了，工作的劲头足了，可以放开膀子干大事了”，而且普遍得到了群众的理解和支持。
    三是维护了社区的安定稳定。自从成立了居民监督委员会，来信来访数量明显减少。监督委员会与社区“两委”各司其职，使民主自治、民主管理和民主监督逐步落到实处。在居民监督委员会的参与下，很多居民之间，居民与社区之间的利益纠纷得到了满意的处理，保障了社区的长期和谐稳定。
    三、存在问题及意见建议
    通过运行，社区监委会组织机构和制度建设不断健全完善，取得了一定的成绩，但也还存在一些问题，主要表现在：一是监委会成员综合能力不强，作用未得到有效体现；二是建立监委会工作尚处于起步探索阶段，对村监委会职权的定位把握还不够准确；三是社区监委会组成人员报酬问题未予明确，影响了开展工作的积极性。
    针对存在的问题，提出以下建议：一是加强对监委会组成人员的教育培训，定期开展培训活动，提高整体素质和开展工作的能力；二是进一步规范对监委会的管理考核，形成具有可操作性的管理考核机制，对不能胜任的人员可及时依照程序进行调整；三是适当提高监委会主任待遇，给予工作人员一定生活补助，增强工作积极主动性。