延川县纪委监察局为进一步加强纪检监察干部队伍素质，提升纪检监察机关形象，在严格执行“十不准”的前提下，结合反腐倡廉建设工作实际，强化教育培训，注重实践锻炼，保持“四气”提升“四力”，不断提升纪检监察干部队伍能力素质。
　　一、保持正气提升廉洁自律能力
　　延川县纪委坚持“打铁还需自身硬”的要求，严格要求全县各级纪检监察干部要严以律己，做好表率。一是讲政治，对党忠诚，坚持“三项工作法”（开门工作法、一线工作法、群众工作法），结合“三严三实”活动，深入开展“纪委开放日”活动和“纪委书记下基层”活动，切实解决群众反映强烈的突出问题；二是以党员和党员领导干部的标准严格要求自己，要求别人做到的自己带头做到，要求别人不做的，自己首先不做，以身作则、率先垂范；三是严格执行新修订的《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》、省纪委“十二个严禁”等廉洁自律的各项规定和要求，自觉接受各方面的监督，做风清气正的纪检监察好干部；四是做到自重、自省、自警、自励，不断提高思想水平，改进工作作风，筑牢思想防线，提升廉洁自律能力。
　　二、保持大气提升服务大局能力
　　该县纪委坚持“围绕中心、服务大局”的政治要求，不断提升纪检监察工作服务全县经济社会建设的能力。一是明确方向。紧紧围绕全县中心工作，认真履行职责，自觉把纪检监察工作融于中心之中，使纪检监察工作与党委、政府的中心工作同步合拍、同频共振，为经济持续、快速、健康发展提供坚强的纪律保证；二是讲求方法。立足服从服务于推动经济发展大局，善于在工作推进中动脑筋、下功夫、做文章，千方百计发挥纪检监察职能作用，保障各项工作推进有力；三是强化督查。充分发挥县重大工作监督检查组作用，强化对重点工程项目、重点民生领域项目、城乡环境综合治理等重点项目的专项督查，确保重点工作有序推进。
　　三、保持才气提升执纪办案能力
　　延川县纪委坚持抓好能力素质提升“三大工程”，全面提升纪检监察干部执纪办案能力。一是强化学习培训。坚持周一例会学习，充分利用周一例会的时间进行集体学习中央政策法律法规以及优秀案例；坚持定期对全县纪检监察干部进行案件查办培训，自去年10月份以来，先后7次对全县纪检监察干部进行了组织培训。二是加强实战演练。强化实践锻炼，抽调部门、乡镇纪检干部到委局机关跟班学习，有组织地选派纪检干部参与重大案件、疑难信访的处理，同时坚持开展“岗位大练兵”活动，不断提高纪检监察干部实战能力，努力打造一支一专多能的复合型人才队伍。
　　四、保持朝气提升开拓创新能力
　　坚持“开拓创新、勇于进取”，在工作中积极探索、认真总结、增强实效，确保全县纪检监察工作实现新突破。一是坚持把创新贯穿谋划、推进和落实反腐倡廉建设任务和纪检监察工作全过程，在创新中破解工作难题、在创新中提升工作水平；二是坚持解放思想，把思想认识从不合时宜的观念和束缚中解放出来，破除墨守成规的观念，及时改进或放弃不管用的措施和办法；三是积极探索推进工作的新方法、新途径、新手段，坚持运用改革、公开、科技的办法防治腐败，推进镇乡公共资源交易站建设、引入第三方中介机构参与审计农村“三资”等，不断提出适应时代和社会发展的创新举措。