为认真贯彻落实区纪委、区监察局《关于在全区党政机关开展干部纪律作风整顿的实施方案》，真武洞街道办专门成立了以办党委书记为组长的纪律作风整顿领导小组，制定了切实可行的实施方案，要求全办上下要从实际出发，抓住重点部位、重点岗位、重点环节，有步骤地开展作风整顿活动。

动员学习：一是制定活动实施意见，明确活动的日程和学习内容;二是加强对各站所、居委/村委学习情况的督察，确保在学习过程中不走过场，不搞形式;三是采取集中学习、个人学习和小组讨论等多种形式的学习，通过对《党章》、《八项规定》、准则、条例、中、省、市、区纪委全会、党代会的学习，坚定了思想政治观念和投身本职工作的热情，有力地促进了全体干部职工的工作积极性。

对照检查：一是开展了办领导包联社区、村活动，认真开展纪律作风整顿活动;二是在查找问题阶段通过设立意见箱一个、公布投诉电话1部、在窗口岗位设立政风行风监督电话牌9个、发放征求意见表等形式广泛征求居民群众的意见、建议。三是针对收集上来的意见、建议，进行梳理，反馈给个人，要求责任人自我对照，明确整改的方向。

解决问题，提高效能：一是组织召开预警会，观看作风建设专题片，通报中、省、市典型案例，起到警示提醒作用。二是把专项整治活动作为履行党风廉政建设主体责任的重要任务，作为把纪律挺在最前面的重要抓手，加强组织领导，强化工作措施，确保学习动员到位、自查清理到位、集中整治到位。三是强化监督，扎实开展源头治理工作。加大对中央八项规定以及省、市、区相关规定的监督检查力度，公开便民服务监督电话，接受广大群众监督，把领导干部作风建设情况，群众意见作为考核、评优的内容。

强化整治，建章立制：一是健全制度。修改完善原有制度，制定《关于加强机关干部职工管理若干规定》，要求办领导和干部职工必须严格准守规章、制度。二是转变作风。进一步深化“百家熟”活动，要求包片干部及时宣传党的各项方针政策、排查矛盾隐患等，“知民事，解民忧”，进一步拉近干群关系。三是强化监督。办纪委不定期进行抽查，对违反规定的干部，给予批评教育，情节严重的严肃处理，并不得在年终参与评先评优，从制度上有效制约机关干部懒、散现象的发生。