黄龙县纪委监委认真贯彻落实全面从严治党要求，持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化，落实党建工作责任制，强化制度建设，坚持围绕工作抓党建，通过履行党员义务和构筑党组织坚强堡垒，充分发挥纪检监察机关监督职能，确保县域政治生态风清气正，为经济社会事业发展保驾护航。

落实党建工作责任制，切实履行好党建第一责任人职责。年初，先后召开支委会和全体党员会议，按照上级党委关于党建工作的整体思路，研究制定了符合支部实际的年度党建工作计划、三个清单，明确责任人和工作任务，以建设体系标准化、管理信息化、载体品牌化、服务人性化为标准，着力打造“清风党建”品牌，发挥引领作用，扎实有效推进支部党建各项工作。

强化制度建设，营造风清气正的政治生态。一是建立健全纪委监委中心组学习制度，创新“三会一课”学习方式，通过讲“微党课”、看“微视频”、当场提问、集中测试等形式，确保了学习效果。二是印发了《关于进一步加强全县纪检监察干部理论学习的通知》，制定纪检监察干部学习计划，设立机关“图书角”，定期组织开展讨论交流、读书分享等活动，选派多名干部参与配合市纪委办案工作，有效提升了纪检监察干部综合素质。三是制定印发《纪委常委会议事规则和工作制度》《纪检监察干部报告个人有关事项》等内部管理制度规定，规范干部请销假、外出报备、三公经费支出、公务用车管理等制度措施，并随机对制度规定执行情况进行抽查。四是从规范执纪执法行为入手，进一步完善了谈话、诫勉、办案回避等工作制度，规范信访举报、谈话函询、执纪审查、案件审理、调查处置等工作程序，真正做到用制度管人管权管事，确保机关工作运行规范高效，干部人人担当尽责。

坚持围绕工作抓党建，充分发挥党支部的战斗堡垒作用。一是以模范机关创建活动为契机，建强支部堡垒。成立创建工作领导小组，制定创建方案，召开创建动员会，在全县纪检监察系统迅速掀起了争做“三个模范”、争创模范机关的热潮。二是扎实做好五个专项工作，为全县重点工作保驾护航。坚持三个原则，即：优先批、优先查、优先办。通过广播、电视、网站、微信公众号等共收集问题线索90个，查处问题58起82人，党纪处分34人，组织处理40人，政务处分8人。三是以零容忍态度，严格执纪审查和监察调查。全县纪检监察机关共收集问题线索320件，办结299件，正在调查21件，县纪委常委、监委委员指导乡镇办案18件。运用“四种形态”375人次，立案74件，结案71件，给予党纪政务处分76人次。通过畅通信访举报渠道，主动出击寻找问题线索，规范问题线索管理处置和准确把握运用“四种形态”，持续释放越往后执纪执法越严的强烈信号。