为切实转变干部工作作风，黄陵县店头镇采取有力措施，切实加强机关作风建设。

连日来，镇纪委分别就干部到岗、上班纪律、吃空饷情况进行再次督查、检查，发现目前还不同程度存在考勤考核不及时、不到位，包村干部不能定期下村，不能全面了解村上实际情况，漏报、虚报、假报等情况时有发生，领导干部不学习，不创新，没有目标，各部门团队意识较差，荣誉意识不强，精神状态不佳等一些问题。对此，镇党委立即召开专题党委会，就全镇干部作风问题进行研究部署，要求镇纪委进一步突出监督职能，强化监督检查，将检查常态化，并将督查结果依据相关制度，严格奖惩兑现，全力抓好干部作风建设。一是督查组不定期对镇机关站所到岗情况、吃空饷情况进行检查，并对查处问题及时汇总上报，经党委会研究讨论处理结果。二是定期下村调查，确定包村领导、干部是否定时下村，对于存在包村干部不下村，遥控指挥村里情况的干部予以训诫教育。三是督查组随时对镇干部上班期间玩手机、看电影、聊天等情况进行督查，并由纪委书记训诫。四是加强干部日常管理，干部凡请假、休假、外出的应提前一天将书面请假手续报办公室，如有特殊原因应电话告知办公室，杜绝干部工作期间饮酒，迟到、早退，脱岗、溜岗，聚众赌博等现象发生，对出现问题的将严肃追究主管领导相关责任。