为全面提升党员干部的学习力、创造力，进一步加强党组织的凝聚力和战斗力，黄陵县政府直属机关党委以“四学四力”为总载体，紧密结合党员、干部思想和工作实际，通过三大举措积极创建学习型党组织。
    开展“一个班子一个龙头”主题创建活动。以中心组学习、专题辅导、个人自学等形式，开展好领导干部“五带头”学习活动：即带头学习，自觉开展自学，每月至少读1本政治理论书籍；带头宣讲，每年至少开展2次以上理论宣讲或形势报告活动；带头撰文，每年撰写2篇以上学习体会文章或调研报告；带头听课，每季度听1场党课或专题报告；带头调研，每年下基层蹲点、调研不少于三分之一的工作时间；定期举办培训班和开展各类学习、研讨活动，不断增强班子成员的政治理论修养和科学文化素质，不断提高驾驭复杂局面、引领经济社会发展的能力。
    开展“一个支部一个堡垒”主题实践活动。一是抓好党支部班子建设，选用德才兼备的班子成员。二是抓好党支部思想建设。制订具体的支部学习计划，以“三会一课”为主要载体，组织党员开展理论学习，提升党员的思想政治素质。三是抓好党支部作风建设。坚持民主集中制，积极开展批评与自我批评，加强党风廉政建设，党员、干部带头遵守各项廉政规定。四是抓好党支部制度建设，建立健全党支部民主生活会制度、党员思想汇报制度、党员民主评议制度等规章制度。   
    开展“一名党员一面旗帜”主题实践活动。开展好“五个一”学习活动和“五比五看”活动。“五个一”学习活动：每半月“夜学”一次；每月读一本好书；每季听一场党课或专题报告；每半年撰写一篇学习心得体会或理论文章；每年至少接受一次学习培训。“五比五看”：一是比党性意识，看理想信念是否坚定；二是比奉献精神，看服务意识是否增强；三是比业务水平，看工作效率是否提高；四是比工作业绩，看任务完成是否出色；五是比社会评价，看群众反映是否满意。