12月是全年各项工作收官的阶段，也是对全年工作开展回头望的时刻，近期黄陵县政策研究室认真开展了“三比”“三个结合”活动，旨在转变提高党员干部的工作作风和服务意识。“三比”即比学习，看谁的基本功扎实，业务水平高，工作能力强，看能否积极参加单位组织的集中学习，坚持自学相关业务知识和理论文章，能否达到支部要求的学习笔记、业务笔记和心得体会的数量和质量；比工作，主要看能否完成年初制定的各项目标任务，看能否立足本职，创造性开展工作，不断提高工作效率；比作风，看谁能够带头遵守工作纪律，带头转变工作作风，带头转变服务意识，自己所承担的工作能否让群众满意。推行“三个结合”活动是将“三比”活动付诸实际行动中。一是提高自身素质和推进自身工作相结合。加强理论知识学习，提高自身政治敏锐性。继续深入学习党的十八大六中全会和党的十九大精神，通过参加单位组织的集中学习和自学，结合日常工作特点，查漏补缺，积极探索新问题，补充新知识新理论，并做到学以致用，致力打造“知识过硬、能力过硬、业务更强”，使自己所承担的工作能够顺利完成，并在相关业务部门的检查考评中取得较好的成绩；二是将“机关作风整顿”活动和转变工作效率相结合。按照全县机关纪律作风巩固提升年活动要求，并结合自身工作特点，因地制宜，严禁工作拖沓、心思懈怠，内容冗杂，减少开长会、多开会、开低效会。通过学习提升自身工作效率和工作能力，更好的适应自身工作特点，提高工作实效。三是将组织生活会和年度考核相结合。积极开展组织生活会，通过自己提、相互评、领导点等形式，对自身存在的问题进行归类梳理，并制定出切实可行的整改措施，并按照《政研室干部考核管理办法》规定，对全体干部进行考核，以此促进干部工作的积极性和主动性。

通过开展“三比”“三个结合”活动，使全体工作人员能及时调整好状态，迅速投入新年度的工作中，并在工作中能相互比较、相互帮助，相互提高，促进各项工作有新的特色，可谓是“一举三得”。