为切实加强机关干部作风建设，做到以制度管人，把纪律和规矩挺在前面，塑造勤政、严谨，团结，务实、高效的政府机关新形象，经镇党委，镇政府明究决定，特制定富县寺仙镇工作管理制度，在全镇范围内印发，希望全体机关干部能严格遵守。

本制度从考勤管理、值班带班、驻村工作、机关卫生和党政综合办工作制度5个方面展开，条条细化、逐项夯实，确保政府机关干部和站所单位工作人员能全身心的投入到工作中，将自己所分管。分办的工作做好.

制度的生命力在于执行。用好制度管理好干部，关键在于抓好制度的落实，真正让铁规发力，让禁令生威。要让广大干部群众了解并自觉运用《日常工作管理制度》，监督干部管理工作。要加强对《日常工作管理制度》执行情况的监督检查，严厉查处违反制度的行为，让干部树立规矩意识，敬畏党纪国法，增强制度的执行力，防止“破窗效应”。要完善相关配套制度，努力形成系统完备、科学规范、有效管用、简便易行的干部管理制度体系，努力建设一支宏大的高素质执政骨干队伍，为实现“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴的中国梦提供坚强组织保证。