今年以来，延川县纪委高度重视纪检监察队伍能力建设，通过加强廉政教育、培训学习、自身监督的方式，有效提升自身的履职力和拒腐力，锻造一支作风优良、敢于碰硬、敢于担当的纪检监察干部。
    一、加强廉政教育。一是加强组织学习。组织全县纪检监察干部认真学习《党章》和新修订的《中国共产党纪律处分条例》，将习近平总书记系列重要讲话及中纪委四次、五次全会精神列入个人学习内容，深刻领会全面从严治党、狠抓党风廉政建设和反腐败工作的实质。二是印制了《纪检监察干部学习读本》100册，连同市纪委编印的《学思践悟》一并发放到了全县每一位纪检监察干部手中，要求认真学习，作好笔记。三是加大廉政教育宣传。在延川县廉政文化长廊更换了廉政标语和廉政漫画，利用县城10块电子显示屏滚动宣传廉政制度和相关法规政策。
    二、加强培训学习。一是采取跟班学习、选派培训方式提升纪检监察人员综合能力，有效杜绝在对违纪违规人员进行纪律审查时出现“盲人摸象”或“摸着石头过河”的状态。2014年以来，先后2人到市纪委进行了跟班学习，6人参与了市纪委办案工作。二是加大业务培训。延川县纪委自2014年10月以来，先后6次对全县纪检监察干部进行了业务培训，培训人员达200人次。通过培训有效提升了全县纪检监察干部的履职能力。
    三、加强自身监督。一是加强纪检监察干部廉洁自律，严防“灯下黑”。出台《延川县强化纪检监察机关党风廉政建设监督责任实施办法》，明确纪检监察干部的监督内容和职责，用制度管理干部。二是加强作风建设，严格落实“三转”，成立纪检监察干部监督室，对纪检监察干部违规违纪行为进行监督。三是加大执纪问责力度，对纪检监察干部违纪违规行为实行“零容忍”，严防纪检监察干部用职务之便谋利，从而打造出一支风清气正、敢于担当的执纪“铁军”。（延川县纪委   刘伟）