为进一步改进工作作风，提高工作效率，树立干部职工良好形象，经过多方考察，多次酝酿，子长县南沟岔镇陆续出台了一系列机关管理制度，出实招、下大力，着力解决干部“慵懒散”工作作风，切实加强机关效能作风建设。

一是“严”制度。严格执行上下班签到制度和请销假制度，去向登记备案，兑现奖惩。严格公务接待，规定要求原则上按每人三十元的标准在机关食堂就餐，中餐不能饮酒，不上香烟，陪客人数不超过来客人数的三分之一。严格车辆管理，任何人不得公车私用。

二是“强”监督。考勤由党政办负责，镇主要负责人和镇纪委监察人员不定期巡查查岗，坚决杜绝干部脱岗、串岗现象，严禁上班时间炒股、聊天、玩游戏等违反上班纪律的行为。

三是“重”问责。对违反制度规定行为，一次给予口头告诫，两次进行通报批评，限期整改并按制度对照执行，对督查中发现的问题形成报告，在全体机关集中学习会议上作为重要议题重点评议，对有关问题的责任人或责任部门做出相应处理，将责任落实到具体个人。对违反效能规定或慵懒散行为和个人进行通报批评，并把通报结果作为全年绩效考评的重要参考内容，严格兑现奖惩。