延长县纪委监察局创新工作方法、改变思维定势、转变执纪方式，以“三个转变”把握和运用监督执纪“四种形态”，着眼于抓早抓小、动辄则咎，有效地避免了要么是“好同志”，要么是“阶下囚”的状况发生。

一是在工作目标上，由“盯违法”向“盯违纪”转变。将违反“六大纪律”特别是违反政治纪律、组织纪律、廉洁纪律和违反中央“八项规定”精神问题作为审查重点，将“三类人”作为主要审查对象，把纪律作为开展审查工作的尺子，重点审查违纪问题。先后8次对公款吃喝、公款旅游、公款送礼、公车私用和私车公用等情况进行明查暗访，对公车私用、超标公务接待，违反工作纪律的5名党员干部进行了立案查处，纪律的震慑作用明显。

二是在处理方式上，由“单一化”向“多样化”转变。对苗头性违纪问题探索运用约谈、函询、诫勉谈话等方法进行处理,共约谈126人，函询40人，诫勉谈话6人，切实做到了对干部存在的问题早发现、早提醒、早纠正。对构成违纪行为的，视情节轻重，该立案的立案、该处分的处分，共受理群众来信来访139件(次)，立案48件，处理党员干部40人，其中科级干部4人。

三是在审查效率上，由“慢查细抠”向“快查快结”转变。转变以往将违纪违法党员的所有问题都查清楚的方式，始终秉承惩前毖后、治病救人的工作思路，摒弃贪大求全的审查模式，更加注重综合效果，将审查方式由“慢查细抠”向“快查快结”转变，采用“走读式”谈话方式办案，处分重心进一步向轻处分和组织处理下沉，既注重查处严重违纪违法行为，也重视审查轻微违纪行为。以违纪问题为重点，及时进行调查处理，在确保质量的前提下缩短审查周期，做到快查快结、快进快出，大大提高了纪律审查效率。(延长县纪委信息中心)