为进一步严肃工作纪律，提升整体素质，强化服务意识。近日，甘谷驿镇纪委持续做深做实作风建设，多措并举加强干部职工日常监督管理。

常态化监督检查。修订完善干部职工管理制度，在日常监督和专项监督检查中，严格按照制度管人。通过采取不打招呼、实地检查的方式，对全镇各站所、各村人员遵守工作纪律情况不定时进行检查，进一步树牢干部职工纪律意识、规矩意识。

常态化谈心谈话。把谈心谈话作为关心干部和管理干部的基本途径和重要形式，坚持抓早抓小、防微杜渐。通过镇党委书记与班子成员谈，班子成员同党支部书记谈，一级抓一级，层层传导压力，及时了解干部职工的思想动态，对苗头性、倾向性问题做到早发现、早提醒、早预防、早纠正，在严管厚爱中不断激发干部职工敢于担当、敢于作为的工作动力。

常态化警示教育。利用党委理论学习中心组集中学习、周一领导干部大会组织观看警示教育片，及时传达中省市区纪委有关文件和会议精神，通报违反中央八项规定精神和群众身边的腐败典型案例，以案例强震慑，进一步筑牢干部职工思想防线，不断强化拒腐防变意识。