自“学用新思想、奋进新时代”开展以来，区人社局党委坚持“围绕中心、建设队伍、服务群众”的宗旨，以党的政治建设为统领，以提升组织力为着力点，以擦亮“温暖人社”党建品牌为目的，工作措施“四强化”，推进党的基层组织建设“四过硬”。

强化学习教育，推动政治建设过硬。“学者非必为仕，而仕者必为学。”区人社局党委坚持思想建党和制度建党并重，切实加强思想教育，拧紧党员干部思想总开关。持续巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，推动“学用新思想、奋进新时代”主题竞赛入脑入心，严格落实“三会一课”、主题党日、民主评议等党内生活制度。在学懂弄通习近平新时代中国特色社会主义思想上下功夫，用党的最新理论成果武装头脑，指导实践，推动工作。筑牢信仰之基，补足精神之钙，把稳思想之舵。

强化学习载体，推动业务能力过硬。坚持“业务能力是基础，服务群众是目标”。区人社局党委要求领导干部人人做到政策明、业务精、作风硬。开展干部“大讲堂”，让学习活起来。鼓励干部外出参加培训，让学习动起来。举办“日日学、周周练、月月比”岗位练兵比武活动，让学习强起来。“四比一评”岗位竞赛让学习实起来，被动变主动，生硬变灵活，单一变广泛。人社干部开启业务学习新模式，达到党建引领、业务过硬、优化服务的主要目标。

强化行风建设，推动干部作风过硬。打铁还需自身硬，作风建设永远在路上。区人社局党委认真贯彻落实人社部门行风建设三年行动计划，多举措推动系统干部作风建设，转变工作作风。坚持工作纪律常态化督查，定期通报，严明工作纪律。推广陕西养老保险APP,让行动不便的老人各种业务居家办，安心办。大力推行网上公开人社服务事项清单，“五制、四公开、三亮明”和“五零服务”服务标准，让业务办理更加透明化，便捷化。容错补缺，提高事项办理效率，提供免费复印和便民饮水点，提升群众服务体验。

强化廉洁教育，推动廉政建设过硬。开展赵正永案，冯振东、祁玉江案“以案促改”工作，对照冯振东、祁玉江案“九个查一查”和赵正永“四个查一查”，认真开展自查自纠。召开征求意见座谈会、专题民主生活会，补短板，强弱项，明方向。开办“夜读清风”公众平台廉政广播栏目纪检宣传在全市推广，让廉政小故事耳熟能详，便于倾听。观看警示教育片，不越党纪“红线”，不碰法律“高压线”，打造一支遵规守纪、严于律己、秉公用权的人社队伍。

2020年，区人社局党委通过“四强化”措施、推动“四过硬”，各项工作取得长足进步，“温暖人社”更有温度。