---召开党风廉政建设和纪律作风整顿会议

为进一步严明工作纪律，转变工作作风，提高工作效率，增强干部“四个意识”，推进全面从严治党要求，5月25日，我中心召开全体干部会议，安排部署党风廉政建设和纪律作风整顿工作。

会议学习传达了宝塔区第一巡察组巡察区人社局工作动员会精神和区人社局纪律作风整顿会议精神，组织观看了湖北省黄冈市红安县九旬老人办社保手续被抬上三楼的新闻报道视频，安排部署了迎接巡察工作、党风廉政建设、作风建设和业务经办等方面工作。

会议指出：区委巡察是对工作的一次全面体检，要高度重视，提高认识，积极配合巡察工作，主动接受监督检查，为巡察组开展工作提供和创造便利条件。

会议强调：全体干部要以湖北红安社保经办事件为鉴，深刻吸取教训，举一反三，全面查找自身作风存在的问题，认真整改落实，着力解决思想观念陈旧、工作标准不高、责任担当不足、办事效率不高、纪律松懈散慢等问题。要积极落实做好以下方面工作：一是深刻反思。要进行“五反思”，即反思我们是否将以人民为中心的发展思想融入了血液当中；反思我们是否存在政治敏感性不够的问题；反思我们是否做到了设身处地为人民群众着想；反思我们是否存在对人民群众的敷衍的问题；反思我们如何利用互联网大数据改变经办服务手段和方式。二是全面排查。要开展“五排查”，即查纪律，严格落实服务要求；查设施，不断优化服务环境；查毒点，改善服务体验；查漏洞，全力确保基金安全；查隐患，健全应急处理和舆情应对工作机制。三是深化改革。要抓好“三推行两推进”，即全面推行异地业务不用跑，全面推行反复证明材料不用交，全面推行已有记载表格信息不用填；全面推进经办服务，全面推进建立单位作风建设长效机制。

会议要求，全体干部要进一步增强廉洁自律意识，强化纪律观念，严格遵守各项纪律和规矩，切实转变工作作风，努力提高综合素质和业务经办水平，敢于担当，主动作为，履职尽责，树立新时代社保干部新形象。