为强化“两个责任”的全面落实，深入推进市直财政系统党风廉政建设工作，延安市财政局纪检组于7月19日至22日，对市直财政系统7个局属单位上半年党风廉政建设工作落实情况进行了专项检查。

本次检查采取听取汇报、查阅资料和个别谈话等方式进行，主要围绕市财政局年度重点工作中党风廉政建设任务以及局纪检组安排的相关工作落实情况开展检查。检查内容主要是：一是局属单位负责人履行党风廉政建设主体责任情况，党风廉政建设安排部署情况，领导班子履行“一岗双责”情况。二是开展党性党风党纪和廉洁从政教育，加强廉政文化建设情况。三是落实局党组《关于贯彻落实〈建立健全惩治和预防腐败体系2013—2017年工作规划〉的实施方案》确定的各项任务情况。四是执行民主集中制、“三重一大”及廉政档案等制度落实情况。五是作风建设情况，主要是落实中央“八项规定”、三公经费支出情况(开办职工灶单位的灶务财务管理及运行情况)，工作纪律等相关制度落实情况。六是审计问题整改落实情况。七是局纪检组安排的其他专项工作情况。

从检查中发现，大部分单位都能认真贯彻落实局党组各项工作要求，较好地完成了上半年党风廉政建设各项工作任务，但同时也发现一些存在的不足:一是大多单位不同程度存在党组织落实党风廉政建设主体责任意识不够到位、班子成员履行“一岗双责”一手硬一手软、党风廉政建设无法与业务工作有机融合、开展廉政警示教育偏少等问题。二是落实党风廉政建设相关制度流于形式。有的单位各项制度都很健全，但可操作性差，落实无力，容易流于形式，没有很好领会制度建设的根本意图。三是档案、资料保存不够规范。有的单位不够注重档案资料的保存，工作开展情况无法在工作台帐、会议记录本和各类活动记录得到印证，影响整体效果。

下一步，局纪检组将进一步梳理总结在检查中发现的问题，并及时反馈局党组研究，促使市直财政系统各单位党风廉政建设工作任务落到实处。